Du sorgst für Erfolg im Laden, führst ein engagiertes Team, erlebst ein inspirierendes Arbeitsumfeld, förderst Deine persönliche und berufliche Entwicklung und Du wirst Teil einer einzigartigen Geschichte über die wunderbare Welt von Anna und Clara.
Verantwortung: Du trägst die Gesamtverantwortung für den Laden und hast die Möglichkeit, aktiv zum Erfolg beizutragen.
Eine Führungsposition: Du führst und motivierst ein engagiertes Team und spielst eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und dem Wachstum des Ladens. Du schaffst ein positives Arbeitsklima und förderst die individuellen Stärken der Mitarbeiter.
Vielfalt: Der Job als Filialleiter bzw. Filialleiterin bietet abwechslungsreiche Aufgaben, darunter die Optimierung des Kundenservice, die Steigerung des Umsatzes und die Verwaltung des Lagerbestands im Lagerraum.
Führungsqualitäten: die Fähigkeit, ein Team zu motivieren, zu coachen und zu stärken.
Kundenorientierung: Ein ausgeprägtes Verständnis von Kundenservice und die Fähigkeit, die Erwartungen der Kunden zu erkennen und zu erfüllen. Du stellst hohe Ansprüche im Bereich Kundenservice und sorgst für ein optimales Kundenerlebnis.
Analytisches Denken: Die Fähigkeit, Verkaufszahlen zu analysieren, Tendenzen zu erkennen und Strategien zur Umsatzsteigerung zu entwickeln. Du verwaltest den Lagerbestand, koordinierst Bestellungen und sorgst für ein effektives Produkthandling.
Hier findest Du offene Stellen als Store Manager (m/w/d) bei Søstrene Grene.